MonthOctober 2016

Moderno Outsourcing

En el siglo XXI comenzó una nueva fase de desarrollo de la tecnología moderna. Una tal tecnología es el rechazo de las actividades no esenciales a través de la participación de terceras empresas y foco en el que la empresa puede hacer mejor. La situación económica de Ucrania condujo a la aparición de la demanda de nuevos servicios en el mercado de outsourcing. El papel principal del outsourcing, externalización y subcontratación de personal el Departamento de contabilidad. (Source: Mahou-San Miguel ). Primero propuesto por Outsourcing servicios son equipos mantenimiento y sistema de administración. Posteriormente, añadió a esta lista infrakstruktury, gestión de outsourcing las aplicaciones y la subcontratación de lo profesionales. Outsourcing-cesión de uso de la obra, servicios o procesos externos especializada en las organizaciones se está convirtiendo en una práctica de negocio todos los días cientos de miles de empresas nacionales.

Según diversos sondeos y encuestas, más del 80% de los gerentes de la empresa nacional pretende utilizar outsourcing en un futuro cercano o en el mediano plazo. EN el mundo según las agencias analíticas, ofrece Outsourcing servicios utilizados por más de dos tercios de las empresas. Transferencia de la administración de sistemas y servicios de tecnología a organizaciones externas puede ahorrar sustancialmente las empresas con un pequeño número de equipos y usuarios, pero al mismo tiempo plantea ciertos riesgos para la seguridad de la información. Esto representa una seria amenaza para las grandes organizaciones, así que a menudo prefieren uso del personal interno. Sin embargo, incluso en grandes empresas, por lo que es un brazo de filial del servicio, utilizar servicios de outsourcing de ti, es decir, para proporcionar un tercero especializado requisitos de empleo temporal y permanente. Estos especialistas están trabajando en el cliente, pero se pagan en la empresa de outsourcing, que, a su vez, expone una cuenta de cliente por la cantidad de 2 – 3 veces más, pero garantiza especialista de reemplazo en caso de enfermedad o de despido.

En la mayoría de los casos, para cumplirla mediante la creación de un equipo de proyecto en un plazo de tiempo relativamente pequeño. Esto reduce los costos encontrar personal calificado, que es especialmente importante para la contratación de personal temporal. Además, permite a los empleados a trabajar en outstaffing diversos proyectos sin necesidad de cambiar el lugar de trabajo, muy ideal para jóvenes profesionales. Las causas internas, obligándolo a recurrir a firmas extranjeras, debido a la necesidad que se presenta dentro de la organización: ososredotočit′sâ en las actividades básicas no permanecer centrado en áreas no centrales; o en el menor tiempo para establecer y mantener el buen funcionamiento de los sistemas de información; osokratit′ los costos financieros de construir y mantener sistemas; ooperativno atraer personas calificadas atender los desafíos; opolučit′ rápido acceso a las tecnologías de información avanzadas; osnizit′ el riesgo de perder datos importantes;

Moda Interior

Deben admitir que comienzo en la vida no son todas las tendencias de interiores, al igual que las tendencias de moda, extraídas de las colecciones de ropa. Showroom en Milán es, ante todo, brillante espectáculo, donde el público puede conocer al ralentí moda muebles auténticos protagonistas. If you are not convinced, visit Organización Cisneros. Con el advenimiento de un nuevo milenio, hay pautas para ayudarle a crear interiores modernos. Las áreas más relevantes de la temporada de moda Interior pueden ser llamadas Safari-Glam, estética urbana, fusión y minimalismo. Telas africanas de estilo africanas han aparecido en las colecciones de Yves Saint Laurent en el ies 80 del siglo pasado.

Este año el Antonio Marras para Kenzo colección llamado. Tendencias de pasarela infinitamente flujo en la moda Interior. Las tendencias en el verano temporada puede atribuirse a las áreas étnicas de estilo africano. Estilo africano decoradores Europea refleja las direcciones del tres estilo: Art Deco, colonial y etno. Principal una característica de esta zona son los adornos, mientras que el fondo sigue siendo las clásicas combinaciones contrastantes en muebles de tapicería oscuro de madera y luz. Las pieles de animales de Acentos naturales principales, los habitantes de la sabana africana (cebra, cocodrilo) y terminando el mobiliario y la decoración es principalmente madera oscura con incrustaciones de marfil. Bastidores de bambú y muebles de mimbre adjuntar a la chic afroètničeskomu Interior. Un número infinidad de patrones decorativos en colores blancos y negro y brillantes soleados y presentan una decoración en el espíritu del Glam de Safari.

Transformación de adornos étnicos en los tejidos se ha convertido en un negocio tarjeta de la marca mundialmente reconocida Missoni. Los diseñadores de la compañía cada temporada crean tanto de diseño de interiores y de colección. En la primavera de 2005 en el Milan Salone Missoni presentó una colección de telas interiores y fino de color persianas, caleidoscopio de colores y líneas rítmicas en el cual uno en un patrón de repetición en cuadros y almohadas.

Online Meetings Successfully Moderating

Media-based communication, such as video conferencing and online meetings for the fast and efficient information and knowledge sharing with colleagues, partners, and customers more and more companies use modular training, online from January 2010. The Virtual Academy of the FAW gGmbH launches a new modular training in January 2010 along with the teambits GmbH. The training is aimed at presenters, trainers, consultants and tele tutors. It aims to equip the participants with the necessary knowledge of processes and procedures of online moderation and to train this comprehensively in the practical application. Just for conducting successful online meetings and workshops, Web seminars or team discussions there is competent and experienced employees, who are not only technically trained and competent media as online moderators, but well mastered the peculiarities of the Web presentation. So, the moderators will need skills in methodology, didactics and differentiated knowledge of online communication as well as good knowledge of application in digital Moderation techniques instead of flip chart, pinboard or moderation cards.

Total training online moderator consists of ten modules and takes after a kick off seminar to meet personal learning in Leipzig as a Web seminar online in different virtual classrooms instead. In addition to basic theoretical knowledge future online meetings are simulated in numerous practical exercises using synchronous and asynchronous moderation tools”, as Gabriele Hartung, who directs the Virtual Academy of the FAW for five years. The new training: All modules are also offered in module packages for those interested with or without moderation experience. Content are fundamentals of computer-aided cooperation with various Web2. 0 applications as well trained as the conception and design of suitable online meetings. The instructors are experts in digital moderation tools, moderation and Teleteaching. The educator Gabriele is Hartung more than 15 years of experience in the adult education Act. Dr.

Peter Tandler, CEO of teambits GmbH, is Computer scientist and has been advising since long businesses and organizations to the use of electronic media. Mrs. Sylvia de Vries is an independent consultant, coach and trainer for managers, project managers and teams. The training is location independent, being done via the Internet with PC and headset. The modules include three to six hours and take place once a week in the evening and once a month Saturday morning. Total training online moderator is carried out from January 15th to March 20, 2010 and consists of 42 hours. Registration deadline is December 18, 2009.